À PROPOS

Sous l’autorité du directeur des services techniques, le chef de service du fonctionnement, de l’entretien des bâtiments et GBM et sécurité du réseau local de services du Rocher-Percé exerce son leadership dans un contexte de transformation et d’amélioration continue et participe à la gestion directe des équipes de l’entretien, du fonctionnement des bâtiments et des équipements médicaux de la Gaspésie. Elle ou il épaule le directeur des services techniques, participe et veille au développement et à la mobilisation de l’ensemble des ressources humaines du service permettant de relever les défis d’une direction élargie.

Le chef de service du fonctionnement et de l’entretien des bâtiments et du GBM et sécurité du réseau local de services du Rocher-Percé est responsable de définir les orientations, les objectifs et les priorités de ses activités en vue d’offrir des services continus, adaptés, intégrés et de qualité. Elle ou il planifie, organise, dirige, contrôle et surveille les activités, assure la gestion des ressources humaines, matérielles, financières et informationnelles sous sa responsabilité.

Elle ou il agit en fonction des principes, des politiques et des règlements reliés à la sécurité et à la protection de l’environnement, tant à l’interne qu’à l’externe, et adhère aux stratégies d’amélioration continue de l’organisation.


MANDAT ET TÂCHES

En plus d’appuyer votre supérieur immédiat dans l’ensemble de ses fonctions, vous aurez plus spécifiquement à :

  • Superviser le service de la sécurité
  • Assurer la gestion de l’équipe de l’entretien des installations et génie biomédical
  • Voir à la gestion des mesures d’urgence
  • Faire la gestion des installations matérielles et des équipements médicaux
  • Gérer le fonctionnement
  • Voir à la gestion de l’entretien des terrains
  • Soutenir les projets spéciaux (projets, PCFI et PCEM)

PROFIL RECHERCHÉ

  • Diplôme d’études collégiales dans une discipline pertinente à la fonction
  • Baccalauréat dans une discipline pertinente serait un atout
  • Expérience professionnelle significative dans un poste d’encadrement intermédiaire
  • Très bonne compréhension du secteur de la santé et des services sociaux, de son administration et de son cadre légal
  • Une expérience importante dans un poste d’encadrement intermédiaire peut compenser l’une ou l’autre des exigences

CONDITIONS

Date de début : 30 août 2021
Statut d’emploi :  35h/semaine
Salaire annuel : Entre 73,955.00$ et 96,144.00$
Horaire : De jour, en semaine

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Lisa Cleary
Courriel: [email protected]


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