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Pharmacien(ne)

RLS de Rocher-Percé:

• 1 poste permanent à temps complet à Chandler, 40h/semaine, de jour.

La personne en titre exerce sa profession selon le code des normes et standards approuvés des organismes professionnels reconnus. Elle respecte et applique les directives et règles de pratique du département ainsi que les règles du CMDP. Elle fournit les soins et services pharmaceutiques requis aux patients et aux professionnels de la santé. Elle organise et/ou participe à des activités de formation continue à l’intention des professionnels de la santé. Chaque membre du département clinique de pharmacie assume les responsabilités et fonctions qui lui sont attribuées par le chef du département. Il transmet au chef du département, à l’adjoint du chef, au coordonnateur ou au chef d’équipe les constatations et les recommandations d’ordre administratif et professionnel, face aux problèmes rencontrés dans la pratique. Il seconde le chef du département et les autres membres de l’équipe de gestion dans la supervision du travail du personnel technique. Il participe et collabore au bon fonctionnement du ou des comités du  conseil des médecins, dentistes et pharmaciens ou des autres comités dont il fait partie. Il prend part aux réunions du département. Il établit et tient à jour le dossier pharmacologique du patient à partir des ordonnances, en conformité avec les lois, règlements et normes.

Implication du pharmacien(ne):

• Distribution;
• Oncologie;
• Hémodialyse
• Soins de longue durée;
• Soins pharmaceutiques en courte durée;
• Pharmacocinétique et suivi des antimicrobiens;
• Comités divers.

• Tu possèdes une maîtrise en pharmacie d’hôpital ou en pratique pharmaceutique, option établissement de santé ;
• Tu es membre en règle de l’Ordre des pharmaciens du Québec.

• Conditions de travail en vigueur dans le réseau de la santé et des services sociaux;
• Taux horaire variant de 43,93 $ à 55,47 $, selon l’expérience;

Rémunération (selon l’entente)

• Prime d’installation de 25 000 $ (avec contrat de 2 ans);
• Rémunération bonifiée de 30%
• Crédit d’impôt de 10 000 $ pour nouveaux diplômés;
• Support pour la recherche d’un logement.

Avantage à se joindre à notre équipe

• Équipe de pharmaciens dynamiques;
• Excellente complicité professionnelle avec l’équipe médicale et les autres professionnels;
• Horaire de travail de jour;
• Grande flexibilité au niveau horaires / vacances /férié / formations;
• Qualité de vie exceptionnelle.

Tu pourrais être admissible au nouveau programme Bienvenue en Gaspésie – Soutien financier au déménagement jusqu’à 2000$. Pour plus d’info: https://vivreengaspesie.com/demenagement/